开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，派昂医药党委积极贯彻落实中省和集团党委工作部署，坚持把深入开展主题教育作为重大政治任务，准确把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，求实、务实、扎实推动主题教育在派昂医药落地生根、取得实效。

强化理论武装，凝心铸魂筑牢根本。举办为期7天的主题教育读书班，班子成员静下心来围绕专题深入系统学习。组织专题党委理论学习中心组学习5次、交流研讨4次，有力推动理论学习入心入脑。充分发挥党员领导干部示范作用，党委书记带头面向管理干部讲授主题教育专题党课，班子成员深入所在党支部、分管领域讲授专题党课，广泛开展宣讲累计42场次，实现党员群众全覆盖。面向职工开展“凝心聚魂强根基、团结奋进新征程”主题活动，配发《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等书籍近400本，持续推动理论学习走深走实。

坚持系统思维，精准开展调查研究。坚持把调查研究与中心工作同研究、同部署、同落实，开展调查研究专题学习，锚定高质量发展主题，形成12个有机衔接的调研课题。坚持用好“深、实、细、准、效”五字诀，班子成员深入38个调研地点开展调研，着力打通公司发展中的堵点、淤点、难点。扎实开展调查成果交流会，深入剖析电商发展典型案例，深刻汲取经验教训、寻求创新发展之道。强化调研成果转化运用，召开集团党委“六个意见”专题研讨会，结合公司发展现状进行大学习、大讨论、大实践，形成配套任务承接实施方案，切实把调研成果转化为解决问题、推动发展的实际举措。

聚焦主责主业，全力保障高质量发展。努力做到以学促干，上半年公司经营业绩稳中向好，主要经济指标实现“双过半”，在集团年度目标责任考核中连续三年取得“A”级。坚持抓机遇、促转型，跨境电商、进出口等新兴业务初见成效，坚持重考核、激活力，组织效能不断增强，坚持强品牌、铸文化，企业形象持续提升。公司“现代医药供应链全流程数字化创新”项目荣获国务院国资委首届“国企数字场景创新专业赛”三等奖，“西北现代医药物流中心”成为省内首家被认定为一级（三星）绿色仓库。

坚持问题导向，扎实推动检视整改。坚持做到“当下改”与“长久立”相结合，系统梳理理论学习、调查研究、巡视巡察和群众反映强烈的问题，形成问题整改清单，制定14条整改措施，明确整改时限，实行台账式管理、项目化推进，有力消除一批制约公司安全生产、经营管理的问题短板。认真开展专题民主生活会，对照六个方面12个具体要求，认真查摆深层次、根源性问题，深入开展批评与自我批评，为进一步整改完善提升奠定基础。

勇于自我革命，锻造高素质干部队伍。公司党委坚持把干部队伍教育整顿融入重点工作，抓在经常严在日常。召开作风建设专项整治工作会议、医药行业反腐专项整治工作会、精神文明建设工作会，不断促进干部队伍自我净化、自我完善、自我提升，始终坚定政治方向、树牢作风操守。公司纪委健全完善廉政教育机制，全面扩围廉政教育对象，深入开展纪律教育宣传月、纪检监察队伍专项整顿，采取短信提醒、谈话提醒、观看视频、案例解剖等多样化形式，持续营造勇于担当、清廉务实的环境氛围。

派昂医药将持续巩固和深化主题教育成果，不断促进优秀经验做法内化、固化、转化，推动企业高质量发展再上新台阶，为陕药集团“156”战略目标做出新的更大贡献。